宇宙関連の知識がないとダメですか？
知識があるに越したことはありませんが、宇宙関連の専門知識が高いことは必須ではありません。いま勉強されている専攻分野を、シッカリと修得していることが大切です。
宇宙関連の勉強をしてきていないのですが、応募できますか？
もちろんです。仕事で必要な知識は入社してからシッカリ教育しますので、現時点で宇宙関連の技術や知識がなくても問題はありません。その証拠に専攻も限定しておりません。
学部生でも大丈夫でしょうか？
当然です。私たちの会社には多種多様な仕事があり、院卒の方にお願いしたい仕事もあれば、学部卒の方にお願いしたい仕事もありますし、高専卒の方にお願いしたい仕事もあります。
資格は必要でしょうか？
必須の免許や資格はありません。強いて挙げるなら英語力でしょうか。自分の実力を認識することや、今後の努力目標を立てる意味でもTOEICを受験することをお勧めします。
学校の成績が、あまり良くないのですが…
良いに越したことはありませんが、成績表をパッと見た感じで「"可"ばっかりだなぁ…(汗)」というのでなければ大丈夫だと思います。宇宙の仕事をしたいという気持ちと、宇宙技術開発に入社したいという気持ちが最も重要です。
入社までに勉強しておいた方が良いことはありますか？
まずは現在の勉強や研究を頑張ってください。次に卒論、修論を頑張ってください。最後にシッカリと卒業、修了を決めて、思い切り学生生活の思い出を作ってきてください。
配属先はどのように決まるのでしょうか？
みなさんの希望を重視して決めています。参考までに過去の実績でいうと、例年90〜95%の方が希望どおりの所属に配属されています。
勤務地を選ぶことができますか？
どのような部署で、どのような仕事をするのか。によって勤務地が決まりますので「勤務地を選ぶ」ということは、基本的にないと考えてください。
社宅はありますか？
最近は一般のアパート・マンションを会社が借り上げて、社員に社宅として提供しているケースが多いです。
新入社員研修は、どのような感じですか？
入社後2週間程度の研修です。前半はビジネスマナー等を中心とした社会人になるに当たっての研修で、後半は業務紹介を中心とした弊社の社員になるための研修です。これ以降は新入社員1人に対して先輩社員が1人付く、OJT研修となります。
職場の雰囲気は、どんな感じですか？
配属される部署や、個人の性格等にもよりますが、言いたいことを言える環境だと思います。
休日は、どれくらいありますか？
完全週休2日(土、日、祝祭日)で、これ以外にはゴールデンウィーク、夏期休暇、年末年始等の連休があります。例年の年間休日は、127〜129日です。
育児休暇は取れますか？
もちろん取得できますし、現在も育児休暇を取得中の社員もおります。大原則として復職時は現職復帰できます。
残業時間は、どれくらいありますか？
配属される部署や、時期にもよりますが、全社で平均すると「20時間/月」程度です。ちなみに残業代は、働いたら働いた分だけ満額お支払いしております。サービス残業はありません。
